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Concordato Atac, Usb: Raggi e Zingaretti avviano la privatizzazione dell'azienda Spuntano le prime indiscrezioni sul concordato preventivo di Atac, presentato al tribunale civile di Roma, con rilevanti novità rispetto ad una nuova perimetrazione delle attività dell'azienda pubblica. All'interno del piano di risanamento, costato 12 milioni di euro solo per le consulenze, oltre alla dismissione del patrimonio, sembrerebbe esserci anche la volontà di non rinnovare il contratto di servizio per la gestione dei parcometri. Ma la notizia ancor più grave  riguarderebbe la volontà di cedere la gestione delle ferrovie regionali della Roma-Lido, della Roma-Viterbo e della Roma-Giardinetti. Di fatto, l'idea è di non rinnovare il contratto in scadenza nel giugno 2019 con la Regione Lazio, proprietaria delle linee. Un tentativo di sottrarre alla gestione di Atac le ex ferrovie concesse era già stato portato avanti circa un anno fa dal governatore...

2° CONGRESSO NAZIONALE CONFEDERAZIONE UNIONE SINDACALE DI BASE TIVOLI 9/10/11 GIUGNO 2017 Tivoli, 11/06/2017 18:23 DOCUMENTO FINALE Il secondo congresso della confederazione USB che ha visto la partecipazione di 411 delegati provenienti da tutte le regioni e da tutti settori lavorativi approva il documento congressuale e la relazione introduttiva di Pier Paolo Leonardi. Nel corso dei tre giorni di dibattito ha fornito una rappresentazione plastica del concetto politico e pratico della confederalità: un sindacato generale, solidale, che accetta le sfide poste dall'attuale crisi sistemica del capitalismo accentuata dalla competizione tra blocchi imperialisti in primis USA e UE. Il sindacato plurale di classe, di massa accogliente che sa amalgamare le diverse esperienze ricavandone il meglio da ciascuno. Il congresso ha approfondito e dà mandato ai nuovi organ...

da Wikipedia Storia Il Tfr ha una ben precisa data di nascita : il  21 aprile del 1927 , con la pubblicazione sulla Gazzetta Ufficiale n. 100 del 30 aprile 1927 , che stabiliva il diritto del lavoratore ad un'indennità proporzionata agli anni di servizio svolti. Nel testo della Carta del Lavoro , che tracciava le basi programmatiche dell’economia della nuova Italia e dell’ordinamento corporativo, all’articolo 17 si legge: «Nelle imprese a lavoro continuo il lavoratore ha diritto, in caso di cessazione dei rapporti di lavoro per licenziamento senza sua colpa, ad una indennità proporzionata agli anni di servizio. Tale indennità è dovuta anche in caso di morte del lavoratore». La data della pubblicazione della Carta fu scelta in modo non casuale: il 21 aprile è data convenzionale indicante la fondazione di Roma, nonché la festa dei lavoratori durante il ventennio mussoliniano. La legge n. 297 del 29 maggio 1982 ha riformato la disciplina precedente, sostituendo l...

Il lavoratore dipendente di un’impresa fallita, per recuperare le retribuzioni non pagate e il TFR, dall’azienda stessa o dall’INPS, deve presentare una domanda d’insinuazione al passivo fallimentare. Quando un’impresa fallisce, i debiti vengono catalogati e pagati secondo una specifica procedura da avviarsi in Tribunale, detta “ procedura fallimentare ” o “ fallimento ”. Il Tribunale nomina un curatore fallimentare , ossia un professionista (generalmente un commercialista o un avvocato) con il compito di gestire il fallimento. Il curatore ha in particolare il compito di curare tutte le comunicazioni con i creditori ed il Tribunale, redigere un elenco dei debiti e dei crediti dell’impresa, vendere i beni della stessa e ripartirne il ricavato. Chi è creditore dell’impresa fallita, per portare a conoscenza del creditore il proprio credito, deve presentare una richiesta al Tribunale detta “ domanda di insinuazione al passivo ”. Tale domanda può essere...